Mediation verändert den Blick auf und die Wahrnehmung von Konflikten.

"Jedes Ding hat drei Seiten - eine, die du siehst, eine, die ich sehe und eine, die wir beide nicht sehen."

chinesische Weisheit

Mediation...

  • ... ist ein strukturiertes Verfahren des Konfliktmanagements zur Lösung von verhärteten Konflikten.
  • ... nimmt die unterschiedlichen Bedürfnisse der beteiligten Konfliktpartner wertschätzend wahr und begleitet die Konfliktbewältigung.
  • ... heißt, mit demokratischen Prinzipien neue Perspektiven im Verlauf der Mediation zu öffnen.
  • ... unterstützt durch die Haltung des Mediators sowohl die Selbstverantwortlichkeit als auch die Dialogfähigkeit der Beteiligten.
  • ... stärkt während des Mediationsverfahrens die sozialen Kompetenzen aller Beteiligten.
  • ... führt durch Einvernehmlichkeit zu nachhaltigen und außergerichtlichen Lösungen.
  • ... berücksichtigt im Konfliktmanagement die ökonomischen, juristischen und psychologischen Perspektiven von Konflikten.
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Leitideen der Mediation

  • Der Mediator traut den Medianten eigenständige Entscheidungen zu
  • Die Blickwinkel beider Medianten in den Verlauf der Mediation einbeziehen
  • Durch gegenseitiges Verständnis Veränderung ermöglichen
  • Kleine Schritte führen zum Erfolg
  • Gemeinsam Alternativen im Konfliktmanagement entwickeln
  • Mediation sucht Lösungen, denen beide Konfliktpartner zustimmen können

Ablauf eines Mediationsverfahrens

Ein Mediationsverfahren erfolgt in mehreren strukturierten Phasen des Konfliktmanagements und hat zum Ziel, ein gemeinsames, verbindliches und verlässliches Arbeitsbündnis und eine Abschlußvereinbarung zu erreichen.

  • Wie wollen wir in der Mediation miteinander arbeiten?
  • Wir klären den Auftrag mit dem Ziel eines Arbeitsbündnisses.
  • Worum geht es uns genau?
  • Wir entwickeln die im Verlauf der Mediation erarbeiteten Themenbereiche des Konfliktes.
  • Was ist uns jeweils wichtig?
  • Wir bearbeiten die Themenbereiche.
  • Was ist denkbar? Was ist machbar?
  • Wir entwickeln gemeinsame Lösungswege.

So wollen wir es machen!

Der Mediator betreut die Parteien auch nach erfolgter Mediation und begleitet die Umsetzung im Alltag.